Intersnack, d. o. o.

Odgovornost do

zaposlenih

Spodbujanje naših zaposlenih, da dosežejo svoj polni potencial

Vse, kar dosegamo kot podjetje, je zasluga na tisoče strastnih ljudi, ki delajo v naši Skupini.

Prepričani smo, da moramo – da bi pritegnili in podprli sedanje in prihodnje talente, ki jih potrebujemo – ponuditi varna, vključujoča okolja, kjer lahko zaposleni uspevajo in gradijo dolgotrajne kariere.​ To se začne z ustvarjanjem delovnih okolij, kjer je raznolikost sprejeta in kjer se ljudje počutijo podprte pri doseganju svojega polnega potenciala.

Dobro delovno okolje

Zdravje, varnost in dobro počutje naših zaposlenih so naša najvišja prioriteta. Z robustnimi politikami, mednarodno priznanimi certifikati ter prilagojenimi programi za dobro počutje ohranjamo in dodatno krepimo svojo močno kulturo varnosti.

Ohranjanje zavzetosti in vključenosti sodelavcev

Zavzetost pomeni razvoj visoko motiviranih posameznikov, ki se v timskem okolju počutijo varno, cenjeno in jim zaupamo.

Prizadevamo si izpolnjevati potrebe vseh zaposlenih, jih spodbujati k skrbi za sodelavce ter graditi delovno okolje, v katerem je pomembno in upoštevano mnenje vsakega posameznika.

Priložnost za razvoj in uspeh

Ena naših temeljnih vrednot je »rastemo skupaj«. To uresničujemo z razvojnimi priložnostmi, ki zaposlenim omogočajo, da razvijajo svoj potencial v vključujočem delovnem okolju.

S programi usposabljanja in izobraževanja želimo ustvarjati novo generacijo inovatorjev ter navdihovati in spodbujati njihov osebni in poklicni razvoj.

Zaposleni

Primeri, kaj smo dosegli do sedaj

> 14.500

zaposlenih

skupaj dela na tem, da proizvodnja naših slanih prigrizkov poteka nemoteno

97 %

ISO45001 akreditirano

v celoti dosegamo ISO standarde za zdravje in varnost

97 %

naših proizvodnih obratov je certificiranih v skladu s standardoma ETI/SMETA

Odgovornost do zaposlenih | Primeri

Delamo za svoje zaposlene

in ne samo obratno.

V Intersnacku vodenje ne temelji na pristopu od zgoraj navzdol, temveč na opolnomočenju zaposlenih, da lahko pri svojem delu dosežejo najboljše rezultate.

Bird's eye view: Many colleagues in work clothes stand around a table in a meeting room and analyze figures together